Vad är jämställdhet?

Jämställdhet är ett politiskt begrepp som innebär att människor inte ska bli annorlunda behandlade på grund av sitt kön. Kort sagt handlar det om rättvisa.

Den officiella definitionen av jämställdhet i Sverige är att män och kvinnor, pojkar och flickor, ska ha samma rättigheter, skyldigheter och möjligheter.

Jämställdhet handlar om rättvisa 

Som företagare är det viktigt att känna till vad jämställdhet är och varför det är viktigt, för att kunna påverka jämställdheten inom sitt företag och arbetsplatsen. 

Jämställdhet, utgör det femte globala målet för hållbar utveckling, och bör gälla inom samtliga områden i livet och samhället. Exempelvis inom arbetslivet, privatlivet och i samhället i stort.

Jämställdhet handlar om att alla människor ska ha rätt att leva sitt liv på det sätt de vill, utan att könstillhörighet ska vara ett hinder. Det handlar även om våra och samhällets värderingar, normer, ideal och syn på saker och ting som påverkar kvinnor och män. Människor ska vara lika mycket värda oberoende av sexuell tillhörighet, etniskt ursprung, religiös tillhörighet och liknande. 

Jämställdhet i Sverige

Samhället i Sverige är ännu inte helt jämställd och det finns olika exempel som tyder på detta. Exempelvis tjänar kvinnor mindre lön än män för samma utförda arbete arbete inom vissa branscher och det är främst män som har ledarpositioner i olika typer av organisationer. Mer information om jämställdhetssituationen i Sverige finns att läsa via SCB, statistiska centralbyrån. De har publicerat lathunden ”På tal om kvinnor och män” som presenterar statistik och släpps vartannat år, sedan år 1984. Här kan du läsa den senast publicerade Lathunden från år 2018 den i PDF.

Jämställdhetspolitiken i Sverige 

I Sverige är jämställdhet ett politiskt mål som har haft en central ställning inom politiken sedan 1970-talet. Då blev jämställdhetsfrågor ett eget politiskt område att diskutera kring. Jämställdhet ska föreligga mellan män och kvinnor avseende särskilt följande fokusområden och delmål, som regeringen arbetar för:

• Hälsa
  
• Ekonomi
  
• Utbildning
  
• Hem- och omsorgsarbete
  
• Makt och inflytande
  
• Kroppslig integritet
  
  

Skribent: Företagsforumet.